微時(shí)代，新老媒體更迭，如何順勢而為做傳播？自媒體時(shí)代人人皆是，如何打造獨特品牌屬性？傳統推廣渠道威力不再，如何全面覆蓋移動(dòng)端市場(chǎng)？而現如今，占據用戶(hù)量最大的移動(dòng)平臺----微信及其衍生工具，儼然已成為企業(yè)進(jìn)軍移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)陣營(yíng)的重要入口。

         這一形勢下，專(zhuān)業(yè)微信運營(yíng)人才出現極大的供需缺口。再加上當前大部分新媒體從業(yè)人員屬于半路出家，無(wú)法滿(mǎn)足企業(yè)的深層需求，更多的企業(yè)傾向于選擇專(zhuān)業(yè)的微信代運營(yíng)公司來(lái)運作。因為相對于自組團隊的高投入和招人風(fēng)險，代運營(yíng)公司有著(zhù)分工細化、數據齊全、經(jīng)驗豐富、運營(yíng)無(wú)死角等不可比擬的優(yōu)勢。
         但是，因為當前新媒體代運營(yíng)行業(yè)良莠不齊，對于也想要進(jìn)行微信業(yè)務(wù)外包的企業(yè)來(lái)說(shuō)，如何快速辨別一家微信代運營(yíng)公司的優(yōu)劣，成為其當務(wù)之急。
         一般而言，只要把握好下面四大原則，即可快速篩選出適合自己企業(yè)的靠譜的微信代運營(yíng)團隊：
         先進(jìn)，看團隊背景。
         有些代運營(yíng)公司的成員結構呈現畸形組合，大批的營(yíng)銷(xiāo)人員拉業(yè)務(wù)，而專(zhuān)業(yè)運營(yíng)人員卻只占很小一部分。這樣造成的結果就是無(wú)法給每家企業(yè)配備專(zhuān)屬團隊，敷衍了事。而HiShop新媒體代運營(yíng)恰恰在團隊方面進(jìn)行了精心配備，以保證每一家服務(wù)客戶(hù)都有專(zhuān)屬的自身人員跟進(jìn)業(yè)務(wù)。企業(yè)負責人能夠從上面幾點(diǎn)進(jìn)行把握，理性選擇，基本能夠將微信代運            營(yíng)風(fēng)險降到最低，當然運營(yíng)效果還要看具體的合作模式以及執行方案，會(huì )有很多的實(shí)際影響因素在里面，作為企業(yè)，也不能做完完全全的甩手掌柜。
         第二，看企業(yè)資質(zhì)。
         正規的新媒體代運營(yíng)公司都會(huì )有齊全證照，客戶(hù)最需要注意的是看起營(yíng)業(yè)執照是不是已經(jīng)過(guò)期，還在違規經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)?？疾煺幣c否主要是降低風(fēng)險，為相互的合作提供信任基礎。HiShop新媒體代運營(yíng)隸屬長(cháng)沙海商網(wǎng)絡(luò )技術(shù)有限公司，是國內最早且持續最久的電商軟件系統服務(wù)提供商，技術(shù)過(guò)硬，服務(wù)有保障。
         第三，看溝通水平。
         高水平的新媒體代運營(yíng)公司從來(lái)不會(huì )在一開(kāi)始跟客戶(hù)溝通就談價(jià)格，因為每個(gè)客戶(hù)的需求都有其特殊性，所需服務(wù)也有很大差別。比如長(cháng)沙海商網(wǎng)絡(luò )技術(shù)有限公司新媒體運營(yíng)，也是專(zhuān)業(yè)提供微信代運營(yíng)業(yè)務(wù)的團隊，他們在跟潛在客戶(hù)進(jìn)行首次接觸時(shí)，都會(huì )循循善誘，讓客戶(hù)理清思路，圍繞需求進(jìn)行大量溝通，才會(huì )這樣根據其具體業(yè)務(wù)制定專(zhuān)屬微信運營(yíng)計劃，并給出合理的報價(jià)方案。
總之，微信平臺早已成為各企業(yè)搶占互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)的重要前景，如何利用微信代運營(yíng)突破企業(yè)發(fā)展瓶頸更是重中之重。