隨著(zhù)這幾年自媒體爆發(fā)式的發(fā)展，各行各業(yè)都紛紛利用自媒體來(lái)進(jìn)行推廣，那么對于工會(huì )來(lái)講要如何運營(yíng)公眾號呢？
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利用微信公眾號等新媒體手段在職工中大力推動(dòng)形成勞動(dòng)競賽的熱潮，是烏魯木齊局集團工會(huì )近年來(lái)利用“互聯(lián)網(wǎng)+”，讓鐵路職工享受更便捷周到服務(wù)的一個(gè)縮影。該微信公眾號自開(kāi)通以來(lái)，逐步成為新疆工會(huì )系統和職工群體新媒體陣營(yíng)的“網(wǎng)紅”。在新疆維吾爾自治區總工會(huì )宣教部聯(lián)合清博指數推出的新疆工會(huì )系統微信公眾號評選中，烏鐵局工會(huì )微信公眾號已連續四個(gè)月位列“影響力排行榜”和“熱文排行榜”雙先進(jìn)。在較新一期的新疆工會(huì )系統微信公眾號熱文排行榜中，由烏鐵局工會(huì )微信公眾號推送的文章更是排在了前面。
微信公眾號從開(kāi)通至今，便不乏熱門(mén)話(huà)題和關(guān)注度。作為地處祖國西部邊疆的烏鐵局集團，所管轄的線(xiàn)路大部分處于戈壁荒漠、高寒站區、“百里風(fēng)區”，沿線(xiàn)自然環(huán)境惡劣，職工工作、生活條件十分艱苦。身處互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，如何更好發(fā)揮工會(huì )組織在和諧勞動(dòng)關(guān)系、推動(dòng)企業(yè)和職工文化健康發(fā)展過(guò)程中的積極作用，成為烏鐵局工會(huì )思考和探索的新課題。烏鐵局工會(huì )宣教部部長(cháng)岳新顏告訴記者，為進(jìn)一步拓展服務(wù)職工的載體和平臺，積極利用局域網(wǎng)、微信等新媒體傳播信息快捷精準、覆蓋面廣的優(yōu)勢，“我們將傳統工會(huì )宣傳工作與新媒體技術(shù)運用高度融合，設計開(kāi)發(fā)了‘烏魯木齊局工會(huì )’微信公眾號，為進(jìn)一步搞好工會(huì )工作，全方位服務(wù)職工助力。”
據介紹，烏鐵局工會(huì )微信公眾號在開(kāi)通之初設置了“基層傳真”“工會(huì )在線(xiàn)”“職工福利”3個(gè)主欄目和“三線(xiàn)建設”“群眾生產(chǎn)”“依法維權”“便民服務(wù)”等13個(gè)子欄目，大力弘揚勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，強化正面宣傳引領(lǐng)、積極主動(dòng)發(fā)聲。截至目前已累計發(fā)布90多期，推送專(zhuān)題信息500余條，累計點(diǎn)擊量超過(guò)10萬(wàn)人次。
并且烏魯木齊局集團工會(huì )將進(jìn)一步拓展微信公眾號為職工服務(wù)的功能，從維護職工權益、暢通訴求渠道等方面入手，推出關(guān)愛(ài)職工、依法維權、經(jīng)費使用等版塊，及時(shí)發(fā)布和解讀在職工保障、幫扶救助、工會(huì )經(jīng)費使用等方面的法律法規、相關(guān)政策，讓職工們遇事有主張，訴求有依據，合理合法地維護好自身權益。此外，還依托公眾號開(kāi)發(fā)了“職工生日蛋糕領(lǐng)取專(zhuān)欄”“影票泳票免費領(lǐng)”“場(chǎng)館免費預定”等多個(gè)子欄目，讓職工通過(guò)關(guān)注公眾號，即可充分享受職工福利、免費觀(guān)影、免費健身、特色培訓等一系列服務(wù)。
微信公眾號等工會(huì )新媒體的發(fā)展，有利于唱響工會(huì )好聲音，傳遞社會(huì )正能量。巨推傳媒作為一個(gè)代運營(yíng)領(lǐng)域擁有權威資質(zhì)的運營(yíng)公司，一直以專(zhuān)業(yè)的團隊，負責的態(tài)度服務(wù)每一個(gè)企業(yè)客戶(hù)，為每一個(gè)企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。想要了解更多資訊可添加我們微信jutui12,也可撥打電話(huà)：400-606-5558進(jìn)行咨詢(xún).
